Witajcie, jestem kobietą po 40 tce - mam dwójkę wspaniałych dzieci i........od 2 lat pozostaję bez pracy. Przez 10 lat prowadziłam własną , niewielką firmę doradczą ale niestety realia życiowe sprawiły że pozostałam na tzw" lodzie" - po rozwodzie, z dziecmi , z depresją ( zapomiałam o najważniejszym::)) ) i....bez pracy. I co z tego,że ciągle czuję się młoda - nawet zapisałam się na studia lingwistyczne w tym roku :) jak pracodawcy patrzą na te dwie cyferki magiczne i na ich podstawie oceniają CV.
Paulina P.
|
Lidia Koło
|
Edyta Mich
|
MagdaKed
|
natalunia0
|
anna dawid
|
Dorota Stę
|
Magdalenka
|
vadima
|
Anna Pieni
|
kasiaka2@i
|
Anna Ksiaz
|
Spot III edycji projektu euroKobieta mający na celu promowanie elastycznych form zatrudnienia wśród kobiet wychowujących dzieci.
Zobacz nasz kanał na
Upowszechnianie telepracy wśród kobiet w woj. dolnośląskim przy adaptacji europejskich standardów kompetencyjnych i metodologiczno-technicznych (aktywizacja zawodowa kobiet poprzez bezpłatne szkolenia IT e-Learning, warsztaty telepracy i serwis informacyjno-doradczy).
Projekt realizowany zgodnie z umową z Wojewódzkim Urzędem Pracy w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, poddziałanie 6.1.1 „Wsparcie osób pozostających bez zatrudnienia na regionalnym rynku pracy” przy dofinansowaniu ze środków Budżetu Państwa oraz środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Instytucją certyfikującą w ramach informatycznego programu szkoleniowego w projekcie euroKobieta jest Europejski Instytut Certyfikacji Informatycznej EITCI w Brukseli.
Projekt realizowany przez CompSecur sp. z o.o. - Szkolenia informatyczne CompLearn
Wpis do Rejestru Instytucji Szkoleniowych nr 2.02/00147/2009
Akredytacja Szkoleniowa Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości nr 1588/2007
Certyfikat spełniania wymagań normy zarządzania jakością ISO 9001:2008 (akredytacja UKAS)
Kontakt do administracji projektu euroKobieta
Regulamin uczestnictwa w projekcie euroKobieta
